CULTURAL
INTRODUCCION
La Gestión del
Talento Humano, es el eje central de todo proceso de modernización de la
Gestión Pública, es la base de todo según el Ex - Presidente del Consejo de
Ministros Juan
Jiménez Mayor: “La Reforma del Servicio Civil,
promovida por el Ejecutivo, tiene como elemento primordial la revaloración del
talento humano y la promoción de la meritocracia, la vocación de servicio y la
ética como pilares fundamentales de la gestión pública, Señaló que ninguna
institución podrá funcionar eficientemente si no cuenta con las personas
adecuadas para el cumplimiento de sus funciones. En ese sentido, dijo, el
Estado tiene la importante tarea de promover el talento humano en las entidades
públicas.” - Nota de Prensa Nº 086-2013-PCM.